企業應有的社會責任
走過半世紀的成衣大廠台南企業在紡織業扎根穩固，基於對故鄉的感念，旗下台南企業文化藝術基金會長期認養台南在地公園，不僅要留下四個「城市之肺」給民眾，並且扶植台南在地小商號，希望把台南的生活方式輸出，發展城市文創及觀光產業。
台南企業是由現任董事長楊青峯的父親楊崑茂在1961年創立，成立至今已達53年。
據悉，出身貧寒的楊崑茂原本在舅舅經營的自行車行工作，不到20歲時自行創設自行車行；1961年則因為一家經營不善的公司向楊崑茂購買針車，卻付不出錢，只好將成衣廠台南企業的一半股權讓渡給楊崑茂、以抵償債務，楊崑茂才由自行車貿易商轉為成衣業者。
1988年楊崑茂病重，將董事長的重責大任交棒給唯一的兒子楊青峯。楊青峯大學一畢業就回自家企業幫忙，在公司由基層做起，工作十多年來，已經練出穩紮穩打的專業能力。
楊青峯認為，經營企業不僅需要專業，更要有堅韌、守信的精神。父親楊崑茂在經營台南企業期間，位於台南歸仁的青峯廠連遭兩次大火，公司損失巨大，楊崑茂卻沒有被擊倒，找來替代廠房繼續作業，並允諾員工將在原地重建辦公大樓與廠房，方便員工上下班。
傳承堅忍精神 走過53個年頭
1989年時，火燒後的青峯廠剛落成，當時病痛在身的楊崑茂堅持親自主持落成典禮，把堅忍的企業精神傳給第二代，奠定台南企業超過五十年的事業基礎。
楊青峯接任董事長後，1993年帶領台南企業邁入新階段，以自己的英文名字Tony創立自營男裝TONY WEAR，在大陸開疆闢土，2004年打響該品牌，延伸TONY JEANS等多品牌，並在同年，以妹妹的英文名字Emely創立自營女裝，深入大陸都會，成國內首家經營自有品牌有成的成衣商。
2011年，台南企業將在大陸市場耕耘20年自創品牌F-台南，拉回台灣資本市場第一上市，集團旗下擁有兩家上市公司，台南企業專攻成衣代工；F-台南則為經營品牌公司。
台南企業的事業在兩岸開花結果，心裡始終惦記著發跡的地方。
12年前，在台南企業四十歲生日時，成立台南企業文化藝術基金會，希望以人為本，以深化教育的方式培育優秀服裝創意設計人才，推展自然與文化資產保存，以及推動城市美學及文化創意等活動。
台南企業文化藝術基金會執行長葉重利指出，基金會的運作包括五個面向。第一、與國內各大學服裝科系合作培育人才，在產學合作方面，台南企業在台南設立研發中心，近兩年招募相關科系畢業新鮮人，分成打版、機器修理、縫紉三組，規劃兩年給薪訓練，強化台灣年輕人的成衣技術及管理能力。
第二、台南是文化古都，基金會致力於文化資產保存教育。第三、認養維護綠地公園。第四、成立台灣文創中心，提升城市美學教育。第五、與高青開發公司合組經營團隊，活化經營全台唯一的百貨建築古蹟「林百貨」，未來要跟台南在地特色店家合作，把台南生活方式輸出全台，帶動地方觀光發展。
愛地方愛文化 用心回饋鄉里
台南企業文化藝術基金會最廣為人知的投入是認養台南三大公園，包括巴克禮紀念公園、馬雅各長青公園、安平湖濱水鳥公園，未來計劃還再認養一個公園，留下四座「城市之肺」給台南市民。
台南企業文化藝術基金會2003年6月5日認養巴克禮紀念公園，這是認養的第一個公園。葉重利表示，巴克禮紀念公園以往曾被譏為「垃圾公園」，基金會認養後，結合民間單位共同努力，連年代表台南市榮獲各項國內外大獎，2007年代表台灣榮獲世界不動產協進會頒贈公共建設類「全球傑出建築金獎」。
今年6月巴克禮紀念公園二期即將完工，將成為全台第一個在都會區保留荒野的公園，基金會將於巴克禮公園設立環境教育中心，連結附近小學札根校園生態教育。
安平湖濱水鳥公園是基金會在2008年10月認養，擁有濕地與河口獨特的自然環境資源，為了延伸安平湖濱水鳥公園的生態發展，基金會針對當地環境進行「再造」，由出海口延著整條鹽水溪的流域擴張至上游。
台南企業結合沿河20個非營利機構、非政府組織等組織，成立鹽水溪幸福平台，如今鹽水溪整治已納入台南市河川整治的旗艦計畫，沿岸單車道及藍色路網更將在這兩年內陸續完成。馬雅各長青公園則是基金會於2010年10月認養，為呼應台南低碳城市，以分區分期，打造台灣第一座負碳公共藝術公園。
葉重利指出，企業存在的價值不在於營業數字多寡，而是對於社會的價值，台南企業從委託代工到設計加工到建立自有品牌，從「苦力經濟體」轉型成「智價經濟體」，希望落實企業社會責任於企業基因中，致力成為令人尊敬的企業。
【2014/02/17 經濟日報】@ http://udn.com/
全文網址: 台南企業 讓府城森呼吸 | 產業綜合 | 財經產業 | 聯合新聞網 http://udn.com/NEWS/FINANCE/FIN9/8490123.shtml#ixzz2tdGwj1Xv
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